该大队现有民警37人。近年来，大队以“秩序好、事故少，交通文明、群众满意”为目标，以“抓班子、带队伍、促规范、保平安”为工作思路，扎实开展各项交管工作，促进辖区道路交通更加安全、有序、畅通。今年以来，大队全力做好交通事故预防工作，将“发现问题、研究问题、解决问题、预防问题”工作思路融入交管工作各个环节，着力源头治理，疏堵隐患，细化事故高发点隐患排查，结合网格化管理和“我巡查、我发现、我建议”主题活动积极开展道路交通安全隐患排查和交通事故预防工作。

　　2015年上报发现问题2022个，解决问题1728个，报请支队及管委会等上级部门解决建议48个；下发21份隐患整改通知书，隐患整改治理达100%；开展积案清理126件，侦破逃逸案件19起。大队辖区未发生一起“三大车”亡人事故，人民群众安全感、满意度持续提升。坚持常态管理和专项整治相结合，扎实开展大型货运车辆、渣土车、搅拌车等交通违法行为集中整治活动，常态化加强管控“三小车”、行人交通秩序，有针对性地加强客运车辆特别是中短途班车秩序整治工作。2015年以来，大队共查处各类货运车辆违法行为17678起、非机动车违法行为4809起、查处酒后驾驶违法行为227起，辖区道路通行环境持续向好。同时结合辖区实际，加强对重点车辆源头监管力度，在日常交管工作中共检查大中型客车3581辆次、处罚客运车辆各类交通违法行为749起，辖区公路未发生一起客运车辆以及校车交通事故。同步做好安全宣传引导，在常态开展“五进宣传”的基础上，积极利用网络、平面宣传媒体，扩大宣传面和受众人群。清明、五一期间发布60余条安全提示信息，及时引导市民安全出行。牢固树立“民意主导勤务”的意识，开展“交警来敲门”等便民为民主题活动，倾听群众诉求。

　　2015年以来，大队短信评警平台发送短信21701条，满意率达95.48%，回访满意率100%，辖区群众安全感、满意度有效提升。在公安机关队伍建设上，常态化开展党风廉政教育及岗位风险排查，2011年被中共安徽省纪委评为“省级廉政文化建设示范点”，队伍正规化和执法规范化水平得到有效提升。

　　因工作成绩突出，该大队先后被评为“全市公安机关三基工程建设先进集体”，全市公安机关“十佳文明窗口”，被合肥市文明委评为“市级文明单位”、被团市委评为“合肥市青年文明号”等； 在2015年“4+1”岗位争先活动中被市局评选命名为“执法零过错、群众零投诉、队伍零违纪”先进基层所队。