记者获悉，6月3日安徽省教育厅、省人力资源和社会保障厅发布《2019年度安徽省中小学新任教师公开招聘公告》。2019年度安徽省中小学新任教师招聘岗位计划共15444名，其中，芜湖计划招录教师881名。
2019年度安徽省中小学新任教师招聘岗位计划中，含323名招聘计划用于定向招聘经我省统一组织、服务期满、考核称职（合格）的“选聘高校毕业生到村任职工作”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”人员，以及中央和外省组织选拔、服务期满、考核称职（合格）的“服务基层项目”安徽籍人员。
公告指出，符合招聘条件的考生可于6月10日8：00至6月15日18：00登录“安徽省中小学教师招聘考试网（http://jszp.ahzsks.cn）”报名，每位报考人员限报一个岗位。
报考人员进行网上报名的同时，各市、县（市、区）教育局对照招聘条件逐人进行资格审查，于6月16日12：00前完成。报考人员报名后至6月16日可随时登录“教师考试网”查询是否通过资格审查。通过资格审查的，不得改报其他岗位；尚未审查或未通过资格审查的可在6月16日12：00前改报。
资格审查并网上缴费结束后，报考同一岗位的应聘人数与招聘岗位计划数之比应不低于3：1、县（市、区）同一岗位招聘人数超过10人的应不低于2：1，不足规定开考比例的，取消或相应核减该岗位计划数。所报岗位因报名人数不足被取消的，报考人员可在6月18日8：00至12：00进行一次改报，逾期不再受理。对于改报的报考人员，各市、县（市、区）教育局应于6月19日12：00前完成资格审查。
通过资格审查并成功网上缴费的报考人员可于7月3日8：00至7月5日18：00登录“教师考试网”打印笔试准考证。7月6日，省教育厅、省人力资源和社会保障厅共同组织实施2018年度全省中小学新任教师招聘统一笔试，笔试科目为《教育综合知识》和《学科专业知识》，笔试范围以《安徽省中小学新任教师公开招聘统一笔试考试大纲》为准。笔试每科满分为120分，按《学科专业知识》占60%、《教育综合知识》占40%合成笔试成绩。设定合成笔试成绩最低分数线为60分，达不到最低分数线的，或考生有一科无成绩的，取消进入下一环节资格。记者 王俊杰 王叶华
来源：大江晚报
（责任编辑 杨明媚）
