原标题：黄山区“五员合力”助力乡村振兴
为深入贯彻落实市委市政府“千名干部下乡助力乡村振兴”决策部署，今年以来，黄山区陆续选派驻村干部、专技人员、金融专员、科技特派员和邮政市场专员等五类人员，以服务农村产业发展为中心，为基层注入新鲜血液，带动基层干事创业的激情，为巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接提供坚强的组织保证和人才支持。
精准选人，组建兴村服务团队。坚持“双向选择、精准选派”原则，注重“突出爱农情怀、突出过硬技术、突出丰富经验”三个“突出”，通过单位推荐和个人自愿申报，综合各村发展意向、资源禀赋等基本情况，选派66名驻村干部、28名专业技术人员、46名金融专员、23名科技特派员和5名邮政市场专员到村帮扶，并派驻7名机关事业单位干部、回引1名返乡创业人员到重点发展村、基础薄弱村担任党组织负责人，将优秀人才汇聚到农村。分级组建区产业发展（规划建设）服务团2个、乡镇产业发展服务站14个、村级产业发展服务队79个，并将区级产业发展服务团细化组建特色种植业、特色养殖业、乡村旅游业、乡村手工业4个服务组。通过整合选派干部、专技人员、金融专员、科技特派员和邮政市场专员等队伍合力，形成助推乡村振兴的高效团队，共同推动产业发展、乡村振兴。
发挥优势，开展兴村服务活动。以破解产业发展瓶颈、推动基层治理创新、构建风险防控屏障为重点，组织选派干部、专业技术人员、金融专员、科技特派员和邮政市场专员，充分发挥自身业务专长和选派单位平台优势，为政、银、企、农等多方联动和无缝衔接“穿针引线”，积极在创新思路、破解难题、推动发展等方面贡献力量。截至目前，各类选派干部到村走访2000余户、开展产业发展指导158次、举办各类活动32次，开展防范金融风险专题宣传活动14场，全力助推乡村振兴发展。
凝聚合力，构建兴村服务平台。搭建共商共议、难题共解的平台，由各村（居）党建指导员或驻村第一书记牵头，加强与金融村官、专技人员和科技特派员的沟通协调，通过走访、交流、讨论等方式，共同梳理农村民情民生、社会管理、经济发展等方面问题的“三本账”，实行分类办理、清单服务、销号管理。针对乡村振兴中遇到的产业规划、管理模式、技术支持和市场销路等疑难问题，建立村级产业发展服务队、乡镇产业发展服务站例会会商机制，最大限度的解决问题、共促发展，增进各行业、各领域、各战线选派到同一村的干部工作合力，达到“1+1+1+1+1＞5”的效果。
来源：中安在线
（责任编辑 曹娜娜）
